社保的全程是什么

社保的全程包括以下步骤：

与用人单位签订劳动合同

当事人先与用人单位签订书面的劳动合同。

用人单位申报社保登记

由单位及时为劳动者申报社保登记。

审核与领取社保卡

审核通过后，领取社保卡。

按规定缴费

每月按规定缴纳社保费用。

个人自行申报社保登记

如果当事人没有用人单位，则可以自行申报社保登记、领取社保卡并依法缴纳社保费用。

社保开户

企业需要在成立之日起三十日内去社保局办理社保开户，并拿到《社保登记证》。

确定人员与缴费基数

单位每月必须将新增员工添加进社保账户，删除离职员工，并申报正确的社保缴费基数。

社保缴费

企业可以通过银行代缴协议自动扣款，或选择现金、支票等形式现场缴费。

提交材料与审核

当事人向社保部门提出申请，提交有关材料，社保部门审查材料后办理社保登记。

退保

参保人死亡、出国定居、变更国籍或社保重复参保等情况可以办理退保。

建议：

用人单位应按时为员工缴纳社保，确保员工权益。

个人在无用人单位时，可自行办理社保登记和缴费，选择有信誉的社保代缴机构协助办理也是一个选择。